岡本経営事務所（豊橋）｜専門家＜中小企業診断士・社会保険労務士・行政書士＞があなたの会社の経営をサポート。

豊橋の岡本経営事務所 | 中小企業診断士、社会保険労務士、行政書士としての総合的な経営知識と豊富なコンサルタント実績で事業者の皆様のご要望にお応えしています。

中小企業経営者の皆様へ

「会社のこれから」を考える時、実に様々な課題が浮かび上がってくるものです。

課題を解決し、会社を健全に成長させるには「客観的な視点」はもちろん、時に「専門知識」も必要です。

当事務所では、国家資格を持つスペシャリストが統合的に経営者様のご要望にお応えしています。

経営や業務に関することで、お困りの場面がございましたら、どうぞお気軽にご相談ください。

例えばこんな時にご相談下さい。

中小企業の経営コンサルティング

　　「会社のこれから」を真剣に考える時、経営者として判断に迷うことはありませんか？
　　そんな時には、中小企業経営のスペシャリスト「中小企業診断士」にご相談下さい。
　　客観的に現状分析をし、全体戦略・経営改善策などを具体的にご提案致します。
　　

人事・労務支援

　　例えば「未払い残業代問題」等、見直し急務の問題でお困りではありませんか？
　　そんな時には、人事・労務に精通した「社会保険労務士」にご相談下さい。
　　最新の法改正にタイムリーに対応の上、丁寧なサポートをさせて頂きます。
　　

　　　建設業許可、産廃申請、経営報告書作成等、複雑な手続きや書類作成のことなら
　　　行政書類作成・申請代行のスペシャリスト「行政書士」にご相談ください。
　　　面倒な各種申請書や届出書、報告書の申請・届出をサポート致します。
　　　また、御社の経営・業務にプラスとなる助成金についてのアドバイスも可能です。
　　　
　　　※ 産業廃棄物処理業中小企業診断士名簿に掲載済
　　　　 http://www.rmcaichi.jp/shindanshi/sanpailist.html

経営情報PickUp

-新しい人事賃金制度-
不況を勝ち抜く人事賃金制度とは？
会社が成長し社員が成長する人事賃金制度とは？
見直しを検討される事業主の方はご一報を！

-未払い残業代問題-
大丈夫？退職後、従業員から多額の未払い残業代を請求されますよ！

なぜ、このような問題が起きているのか？
1.従業員の権利意識が向上したため。
1.終身雇用制度が崩壊して雇用形態が多様化しているため。
1.現代は労務トラブルが起きやすい状況にあるため。
1.裁判所や労働基準監督署が厳格な労働時間管理を求めているため。
1.労働者側に立つ専門家が台頭してきたため。

訴えられるとどうなるのか？
1.法的には、2年間さかのぼって支払いが発生する。
1.他の従業員にも派生する可能性がある。
1.官庁への出頭や対応に時間を取られる。

どのような対応をすればいいのか？
1.自社に合った労働時間制度を導入すること
1.労働時間管理を徹底して行うこと。
1.就業規則等の規程を整備すること。
1.賃金台帳や給与明細書を整備すること。

一旦訴えられると多額の残業代の支払いが発生します。
見直しを検討される事業主の方はご一報を！